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THERMEN RESORT WARMBAD-VILLACH

Die ThermenResort Warmbad-Villach Holding GmbH fungiert als Verwaltungs- und Dienstleistungszentrale für die Betriebe Hotel Warmbaderhof, Thermenhotel Karawankenhof, ThermenParkhotel Josefinenhof, sie SKA Rehabilitation Thermenhof, die SKA Orthopädie sowie das Kurzentrum Thermal Heilbad und als Betreiber der KärntenTherme. Werden Sie Teil eines der größten Familienunternehmen Kärntens!

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir ab sofort eine*n

Lohnverrechner*in

(Voll- oder Teilzeit ab 30 Stunden/ Woche)

Wir bieten:

• einen sicheren Arbeitsplatz
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• Arbeitszeiten von Montag bis Freitag in Gleitzeit
• Mindestmonatsgehalt von € 2.350,00 brutto und die Möglichkeit einer marktkonforme Überzahlung abhängig von Ihrer beruflichen Erfahrung und Qualifikation.

Ihr Aufgabengebiet:

• Mitwirkung in der Zeiterfassung/Arbeitszeitaufzeichnungen
  • erste*r Ansprechpartner*in für Beschäftigte bei Fragen zur Zeiterfassung/Verrechnung
  • Betreuung und Kontrolle der Zeiterfassung
• Unterstützung/Vertretung der Personalverrechnung
  • laufende Lohn-/Gehaltsabrechnung der Mitarbeiter*innen
  • Personaladministration und Stammdatenpflege
• Erledigung aller klassischen administrativen bzw. organisatorischen Büroaufgaben
• allgemeine Assistenzaufgaben

Ihre Qualifikation:

• abgeschlossene Ausbildung als Lohnverrechner*in bzw. kaufmännische Ausbildung
• mind. 2 Jahre Erfahrung im Bereich der Lohnverrechnung/Zeiterfassung
• Erfahrung mit Infoniqa Zeit+ wünschenswert
• gute sozial- und arbeitsrechtliche Kenntnisse
• gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Microsoft Outlook)
• Genauigkeit, Belastbarkeit, Diskretion und Loyalität
• Kommunikationsstärke

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Telefonische Anfragen richten Sie unseren HR-Leiter Herrn Mag. Scharl unter 04242/3001- 1399.

Unsere qualitative Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Technik-Teams suchen wir ab sofort eine*n Mitarbeiter*in als

Sicherheitsfachkraft und Brandschutzbeauftragte*n

(in Vollzeitanstellung)

Wir bieten:

• einen sicheren Arbeitsplatz
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• attraktive Entlohnung, die wir gerne mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch erörtern möchten

Ihr Aufgabenbereich:

• Arbeitssicherheit einschließlich Unfallverhütung für das gesamte ThermenResort
• Arbeitsstättenplanung
• Beschaffung oder Änderung von Arbeitsmitteln
• Erprobung und Auswahl von persönlichen Schutzausrüstungen
• Ermittlung und Beurteilung von Gefahren sowie Festlegung von Maßnahmen zur Gefahrenverhütung
• Organisation der Unterweisungen sowie Erstellung von Betriebsanweisungen
• Mitwirkung in Verwaltungsverfahren
• Unterstützung bei Revisionsarbeiten und Akkreditierungen
• Enge Zusammenarbeit mit weiteren Brandschutzbeauftragten, externen Brandschutzplanern, Behörden und externen Firmen

Ihre Qualifikation:

• SFK- Ausbildung
• sehr gutes technisches Verständnis
• genaue Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke
• hohe Zuverlässigkeit
• Mitglied einer freiwilligen Feuerwehr wünschenswert

Die Ausschreibung hat Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach, Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Telefonische Anfragen richten Sie an DI Thomas Zeisler +43 699 1300 1081.

URL: www.warmbad.com/jobs

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n

Gärtner*in/ Gärtnerfacharbeiter*in

Vollzeit

Wir bieten:

• einen sicheren Arbeitsplatz
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• Arbeitszeiten von Montag bis Freitag (Herbst-Frühling 7:00-15:30; Hochsommer 6:00 -14:30)
• Kollektivvertragliches Mindestmonatsgehalt von € 2 129 brutto.

Ihr Aufgabengebiet:

• Ansaat, Aufzucht und Ernte verschiedener Schnittblumen
• Anlegen, Bepflanzen und Pflegen der Beete
• Neuanpflanzung von Büschen, Bäumen und Rasen
• Pflanzenschutz 
• Wareneinkauf und Projektabwicklung
• Bewirtschaftung der Gärtnereiflächen

Ihre Qualifikation:

• abgeschlossene Lehre Gartenbau oder Garten- und Grünflächengestaltung
• mehrjährige berufliche Erfahrung wünschenswert
• gute Deutschkenntnisse
• MS-Office Kenntnisse
• strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach, Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Telefonische Anfragen richten Sie an Patrick Mikula 0699/1300 1028

Zur Verstärkung unseres erfolgreich arbeitenden Reservierungsteams unserer Hotelbetriebe Warmbaderhof***** und Karawankenhof**** suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt eine*n motivierte*n und qualifizierte*n

Mitarbeiter*in

im Vollzeitdienstverhältnis

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• 5-Tagewoche – KEIN Teildienst (die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt nach Absprache unter Berücksichtigung Ihrer Bedürfnisse)
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• Ein Mindestmonatsgehalt von€ 1.850,00 brutto für 40 Stunden/Woche. Bei entsprechender beruflicher Qualifikation und Erfahrung besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur marktkonformen Überzahlung.

Ihre Aufgaben:

• Sie beraten unsere internationalen Gäste in allen Belangen, beantworten Anfragen und erstellen Angebote
• Verplanung der Reservierungen im Reservierungssystem Starlight/Infor
• Preispflege, Wartung, Pflege der Gäste- und Kundenkartei
• Wartung von Onlineverkaufsplattformen
• Organisation des Beschwerdemanagements im Rahmen Ihres Aufgabengebietes
• Mahnwesen betreffend Zahlungsgarantie bei Reservierungen

Ihre Qualifikation:

Erforderlich

• abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• sehr gute PC-Kenntnisse
• ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten
• selbstsicheres Auftreten

Erwünscht

• einschlägige Berufserfahrung in der Reservierungsabteilung eines 4*- oder 5*-Hotels
• Starlight/Infor-Kenntnisse
• gute Italienischkenntnisse

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach GmbH,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. 

Zur Verstärkung unseres erfolgreich arbeitenden Reservierungsteams unserer Hotelbetriebe Warmbaderhof***** und Karawankenhof**** suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt einen motivierten und qualifizierten

Revenue Manager (m/w/d)
(Voll- oder Teilzeit ab 30 Stunden/ Woche)

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• 5-Tagewoche – KEIN Teildienst (die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt nach Absprache unter Berücksichtigung Ihrer Bedürfnisse)
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• Ein Mindestmonatsgehalt von€ 2 063 brutto für 40 Stunden/Woche. Bei entsprechender beruflicher Qualifikation und Erfahrung besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur marktkonformen Überzahlung

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung der Reservierungsabteilung in Beratung zu unseren vielfältigen Angeboten und aktiver Zimmer - und Serviceleistungsverkauf am Telefon und per E-Mail für 2 Hotels im verschiedenen Segmentbereichen
• Unterstützung in Bearbeitung von Reservierungsvorgängen, Erstellen und Versenden von Reservierungsangeboten sowie Reservierungsbestätigungen. Aktives Up- und Cross-Selling.
• Die Pflege und optimierte Nutzung aller relevanten Systeme (Reservation & Channel Management System,), deren Schnittstellen, die Online-Distributionskanäle und das aktive Mitwirken bei Lösungen von vertriebsbedingten Herausforderungen
• Kontrolle und Wartung aller Raten und Hotelinformationen
• Zusammenarbeit mit sog. TPI’s (Third Party Intermediaries) wie Expedia, lastminute.com, travelocity, opodo, booking.com, HRS, etc.
• Weiterentwicklung der Yieldstrategie der Hotels sowie Implementierung der Yieldsteuerungsinstrumente
• Verantwortlich für kurz- und langfristige Pricings
• Kontingentsverwaltung
• Regelmäßige Kontrolle der Websites inkl. Updates
• Die Yield - und Pricing-Strategien-Umsetzung in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und Direktion
• Das Erstellen der regelmäßigen Reports & Analysen zur Kontrolle der Buchungssituation und zur Evaluierung der Umsatzentwicklung
• Das aktive Mitwirken im Qualitätsmanagement im Bereich Reservation & Revenue (Datenqualität, Prozessoptimierung und Standardisierungen)

Ihre Qualifikation:

• Berufserfahrung im Bereich Reservation, E-Commerce und Distribution
• Erfahrung mit den gängigen Revenue & Distributionssystemen
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Selbständige, zuverlässige und engagierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative & Lernbereitschaft
• Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch und Italienisch
• Analytisches und strategisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität
• Freude am Umgang mit modernen Technologien
• Teamplayer

Sie haben Freude am Beruf und möchten Teil unseres Reservierungsteams werden? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at .

Unsere qualitative Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges.

Mit Ihnen als

Hoteldirektor/-in Hotelmanager/-in

möchten wir unseren erfolgreichen Weg fortführen und unsere Visionen umsetzen.

Wir wenden uns an eine erfahrene, traditionsbewusste, engagierte, service- und gastorientierte Persönlichkeit! Ihre Aufgabe besteht in der operativen und strategischen Leitung des Hotels Warmbaderhof****. Sie repräsentieren das Haus und seine Philosophie und stellen durch konsequente Kunden- und Dienstleistungsoptimierung eine erfolgreiche Positionierung des Hotels am Markt sicher. Als Hoteldirektor/-in entwickeln Sie gemeinsam mit Marketing und Sales die Produktstrategie für das 5*-Haus und bringen Ihre Kenntnisse, Erfahrungen und Ihr Netzwerk ein. Die Position verlangt eine aktive Mitarbeiterführung und -motivation sowie die Übernahme der Umsatz- und Ergebnisverantwortung.

Sie sind leidenschaftliche/r Gastgeber/-in, verfügen über eine fundierte Ausbildung im Tourismus/Hotellerie sowie über mehrjährige nachweislich erfolgreiche Führungserfahrungen von Hotels in vergleichbarer Größe und Kategorie. Als Hotel- direktor/-in sind Ihre Fach- und Marktkenntnisse – vorzugsweise auch im Gesundheitstourismus – sowie Ihre Führungskompetenz gefragt. Durch Ihr fundiertes Know-how in den modernen Führungstechniken, Ihren Teamgeist und Ihre Persönlichkeit ermöglichen Sie eine mitarbeiterorientierte Führung des Hotels. Sie überzeugen durch lösungsorientiertes und erfolgsorientiertes Denken sowie über eine eigenständige, systematische und zielstrebige Arbeitsweise. Perfekte Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung, Italienisch von Vorteil!

Wir bieten / was Sie erwartet:

• eine sichere Position in einem führenden Ganzjahresbetrieb im Süden von Österreich
• Handlungs- und Leistungsverantwortung sowie die Möglichkeit Ihre Ideen und Strategien umzusetzen
• ein abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet in einem kollegialen und professionellen Umfeld
• ein motiviertes Team mit wertschätzender Teamkultur
• attraktive Entlohnung, die wir gerne mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch erörtern möchten
• Angebote für Mitarbeiter/-innen (Mitarbeiterprogramme, Vergünstigungen in den Betrieben des ThermenResorts und Partnerbetrieben etc.)

Sie wollen Teil unseres starken und erfolgreichen Teams werden? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Ihren Gehalts- vorstellungen an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,

per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an 04242/3001-1399

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams im Hotel Warmbaderhof***** suchen wir ab sofort eine

stellvertretende Restaurantleitung (m/w/d)

Es erwartet Sie:

• ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• Möglichkeit sich einzubringen und das Arbeitsumfeld mitzugestalten
• Fort-, Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Unterstützung bei der Wohnungssuche
• Mindestbruttomonatsgehalt von 1.940 Euro mit der ausdrücklichen Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

Ihr Aufgabenbereich:

• Reibungsloser Arbeitsablauf auf hohem Niveau und hervorragende Gästebetreuung im Warmbaderhof*****
• stellvertretend Zuständigkeit für alle operativen und administrativen Abläufe
• Vertretung der Restaurantleitung in deren Abwesenheit
• Empfang, Platzierung und Beratung der Gäste sowie Stationsleitung
• Besprechung von Verantwortungsabläufen mit dem Restaurantleiter und dem Serviceteam in allen servicespezifischen Fachgebieten
• Wein- und Getränkeservice, Pflege der Weinkarte und des Weinlagers in enger Zusammenarbeit mit dem Restaurantleiter und dem Einkauf
• Verantwortung für Sauberkeit und Ordnung im zugewiesenen Arbeitsbereich

Ihr Profil:

• abgeschlossene Ausbildung als Restaurant- oder Hotelfachkraft
• Berufserfahrung im Service oder in einer vergleichbaren Position in der gehobenen Hotellerie und Gastronomie
• erste Führungserfahrung wünschenswert
• hohe Gäste-, Dienstleistungs- sowie Teamorientierung
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse – Italienisch von Vorteil
• freundliches und gepflegtes Auftreten
• selbständige Arbeitsweise und Belastbarkeit
• perfekte Umgangsformen
• Engagement und Zuverlässigkeit
• Freude im Umgang mit unseren anspruchsvollen Gästen
• Kenntnisse der HACCP-Richtlinien
• Kenntnisse mit dem Waren- und Kassensystem Delegate/Novacom von Vorteil

Leidenschaft und Freude am Beruf zeichnen Sie aus, sie möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. 

Unsere qualitative Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges.

Mit Ihnen als

Operation Manager (m/w/d)

möchten wir unseren erfolgreichen Weg fortführen und unsere Visionen umsetzen.

Ihre Aufgaben:

• ganzheitliche Verantwortung für alle operativen Hotelbereiche im Hotel Warmbaderhof*****  in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Abteilungsleiter*innen
• übergreifendes Arbeiten mit dem Schwesterhotel Thermenhotel Karawankenhof**** und Unterstützung in den operativen Bereichen
• wertschätzende Führung auf Augenhöhe und strategische Planung zur Weiterentwicklung der Fachbereiche
• Vereinigung beider Hotels gemäß dem Leitbild der Dachmarke ThermenResort in enger Zusammenarbeit mit den Direktor*innen und der Geschäftsführung
• Unterstützung und Optimierung der Budgetplanung sowie aller relevanten Analysen
• Sicherstellung einer übergreifenden Kommunikation zur Steigerung der Zusammenarbeit innerhalb des Hauses mit dem Fokus auf eine Guest Experience auf höchstem Niveau
• Durchführung regelmäßiger Meetings und regelmäßiges Reporting an die Direktion sowie Geschäftsführung
• Begleitung und Entwicklung neuer Führungskräfte in ihre Position
• Sicherstellung und Einhaltung  aller internen Richtlinien und gesetzlicher Rahmenbedingungen

Vorteile, die überzeugen:

• flexible Arbeitszeiten
• ein professionelles Team 
• freie Gestaltungsmöglichkeiten
• operatives Mitgestalten in zwei Betrieben der Dachmarke Gesundheits- und ThermenResort Warmbad-Villach
• Leben und Arbeiten in einer der schönsten Regionen Österreichs
• individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• ein Personalzimmer für die ersten sechs Monate der Beschäftigung (nach Verfügbarkeit)
• Vergünstigungen über Corporate Benefits (branchenübergreifende Vergünstigungen)

Kompetenzen, auf die wir uns verlassen:

• Erfahrung in operativen Führungspositionen der Hotellerie
• fundierte betriebswirtschaftliche und prozessorientierte Kenntnisse
• passionierte Führungs- sowie Gastgeberpersönlichkeit
• strategisches, lösungsorientiertes sowie abteilungsübergreifendes Denken
• Gespür für den Puls der Zeit und offen gegenüber Veränderungen
• Professionalität im Umgang mit unseren internationalen Gästen    
• zuverlässige, verantwortungsvolle und eigenständige Arbeitsweise
• Leidenschaft für den Beruf mit höchstem Qualitätsanspruch an Ihre Arbeit

Als Gastgeber*in für das Hotel Warmbaderhof***** bringen Sie eine positive Hands-on-Einstellung mit und haben ein Auge für Details, Qualitätsbewusstsein für Optik und Design, Präsentation und Angebote. Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 3. 200 mit der Bereitschaft zur Überzahlung auf Basis Ihrer Qualifikation und Erfahrung.

Sie sind ein starker und durchsetzungsfähiger Teamplayer mit der Fähigkeit, Mitarbeiter*innen zu führen und zu motivieren?

Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,

per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an 04242/3001-1399

Zur Verstärkung unseres erfolgreich arbeitenden Empfangsteams suchen wir ab sofort eine(n) motivierte(n) und qualifizierte(n)

Rezeptionist/-in
im Voll- und Teilzeitdienstverhältnis

Sie verfügen über eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung und erste Berufserfahrung als Rezeptionist/-in. Sie überzeugen durch sicheres und kompetentes Auftreten. Des Weiteren verfügen Sie über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie über gute Englisch- und  vorzugsweise Italienischkenntnisse. Fortgeschrittene PC-Kenntnisse und ein gepflegtes Erscheinungsbild runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem 5*-Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt mit wechselnden Diensten zwischen Montag bis Sonntag (KEIN Teildienst)

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen?

Für die Position ist ein monatliches Bruttoentgelt in Höhe von € 2.063,00 (wöchentliche Arbeitszeit 40h, 5-Tage pro Woche) vorgesehen. 

Senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. Christina Terle per E-Mail an jobs@warmbad.at.
 

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams im Hotel Warmbaderhof***** suchen wir ab sofort eine

Leitung Housekeeping / Hausdame

Manager Housekeeping

Was wir bieten:

• Ein motiviertes Team in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
• Ganzjahresbetrieb mit 5-Tage-Woche
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • kostenloses Freizeitprogramm von Mitarbeiter*innen FÜR Mitarbeiter*innen
• Kindersommersportwochen in den Ferien
  • Betreuungsangebot für Kinder zwischen 6 und 12 Jahren mit Tennis, Schwimmen, Golf, Klettern und Reiten
• Betriebsärztin im Unternehmen
• Attraktive Mitarbeiter*innenangebote
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
  • Nächtigungen zum Sonderpreis bei unseren Partnerhotels
• Ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung des kollektivvertraglichen Bruttomindestentgelts

Ihr Aufgabenbereich:

• Professionelle Führung der Abteilung Housekeeping
• Übernahme der Personalverantwortung für das Housekeeping-Team
• Dienst- und Urlaubsplanung unter Berücksichtigung des vorgegebenen Budgets und der Abteilungsziele
• Sicherstellen der Sauberkeit und der Standards in den Gästezimmern und in den öffentlichen Bereichen
• Verwaltung der Wäsche, Putzmittel und Gästezimmerartikel etc.
• Gästebetreuung und Beschwerdemanagement im direkten Gästekontakt

Anforderungsprofil:

• mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung in vergleichbarer Position
• kommunikative Persönlichkeit mit Organisationstalent
• Fähigkeit zum effizienten Zeit- und Selbstmanagement
• Ausgeprägte soziale und interkulturelle Kompetenz
• Hohe Team- und Serviceorientierung und ausgeprägtes Engagement
• Sie sprechen fließend Deutsch und vorzugsweise Englisch
• Blick für Details, hoher Qualitätsanspruch
• Stilsicheres Auftreten und ein gepflegtes Erscheinungsbild
• gute Computerkenntnisse.

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
 

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams im Hotel Warmbaderhof***** suchen wir ab sofort eine*n 

Lohndiener*in/Portier*in
 

in Vollzeitanstellung

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche (KEIN Teildienst).

Ihr Aufgabengebiet umfasst u. a. folgende Tätigkeiten: Gäste An- und Abreise, Wartungstätigkeiten im Hotel, Fahrdienste mit dem Firmenauto, Fensterreinigung, Unterstützung der Stubenmädchen bei Reinigungstätigkeiten, Unterstützung der Rezeption bei Botengängen.

Sie verfügen vorzugsweise über einschlägige Berufserfahrung, Führerschein B und über gute Deutschkenntnisse. Sie sind engagiert, flexibel und motiviert. Sie möchten unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:  Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach, Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Leider können wir Ihnen keine Personalunterkunft zur Verfügung stellen! Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position € 1.729,00 brutto auf Basis Vollzeit.

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n (m/w)

Chef de Rang (w/m) 

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmen Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…).. Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche.

Entsprechend Ihrer Erfahrung und Qualifikation erfolgt eine überkollektivvertragliche Entlohnung.

Sie sind ausgebildeter Restaurantfachmann mit einschlägiger Berufserfahrung. Sie überzeugen durch sicheres und kompetentes Auftreten, ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie durch ein gepflegtes Erscheinungsbild. Sie haben Freude am Beruf, beraten unsere Gäste mit Leidenschaft, möchten sich weiterentwickeln und Teil unseres erfolgreichen Teams werden?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal Warmbader Thermenhotel GmbH,
Kadischenallee 22 - 24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.
 

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n engagierte/n

Lehrling im Service

Durch unsere erfahrene Mitarbeiter/-innen und Lehrlingsausbilder/-innen ermöglichen wir Ihnen eine Ausbildung auf höchstem Niveau. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…)..

Die Lehrlingsentschädigung im ersten Lehrjahr beträgt brutto € 760,00.

Sollten Sie sich für diese Stelle interessieren und in einem über die regionalen Grenzen hinaus angesehenen Unternehmen mitarbeiten und lernen wollen, dann schicken sie uns Ihre Bewerbung mit folgenden Unterlagen: Ihrem Lebenslauf mit Foto, eine Kopie Ihres letzten Jahrgangszeugnisses sowie das Zeugnis der 8. Schulstufe.

Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie an Mag. Christina Terle
Kadischenallee 22 - 24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Unterstützung unseres Küchenteams im Warmbaderhof***** suchen wir ab sofort eine*n

Abwäscher*in

in Vollzeitanstellung

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• 5-Tagewoche – KEIN Teildienst
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• Ein kollektivvertragliches Mindestmonatsgehalt von € 1.629,00 brutto.

Ihre Qualifikation:

• ausreichende Deutschkenntnisse
• Flexibilität und Motivation

Sie möchten unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Telefonische Anfragen richten Sie an Hrn. Perlinger unter 04242/3001-1454.

Zur Verstärkung unseres erfolgreich arbeitenden Empfangsteams suchen wir ab sofort eine(n) motivierte(n) und qualifizierte(n)

Rezeptionist/-in
im Voll- oder Teilzeitdienstverhältnis
 

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem 4*-Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt mit wechselnden Diensten zwischen Montag bis Sonntag (KEIN Teildienst). Für die Position ist ein monatliches Bruttoentgelt in Höhe von € 2.063,00 (wöchentliche Arbeitszeit 40h, 5-Tage pro Woche) vorgesehen. 

Sie verfügen über eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung und erste Berufserfahrung als Rezeptionist/-in. Sie überzeugen durch sicheres und kompetentes Auftreten. Des Weiteren verfügen Sie über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie über gute Englisch- und  vorzugsweise Italienischkenntnisse. Fortgeschrittene PC-Kenntnisse und ein gepflegtes Erscheinungsbild runden Ihr Profil ab.

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at
 

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams im Thermenhotel Karawankenhof **** suchen wir ab sofort eine/n (m/w)

Leitung Housekeeping / Hausdame

Manager Housekeeping

Was wir bieten:

• Ein motiviertes Team in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
• Ganzjahresbetrieb mit 5-Tage-Woche
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • kostenloses Freizeitprogramm von Mitarbeiter*innen FÜR Mitarbeiter*innen
• Kindersommersportwochen in den Ferien
  • Betreuungsangebot für Kinder zwischen 6 und 12 Jahren mit Tennis, Schwimmen, Golf, Klettern und Reiten
• Betriebsärztin im Unternehmen
• Attraktive Mitarbeiter*innenangebote
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
  • Nächtigungen zum Sonderpreis bei unseren Partnerhotels
• Ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung des kollektivvertraglichen Bruttomindestentgelts

Ihr Aufgabenbereich:

• Professionelle Führung der Abteilung Housekeeping
• Übernahme der Personalverantwortung für das Housekeeping-Team
• Dienst- und Urlaubsplanung unter Berücksichtigung des vorgegebenen Budgets und der Abteilungsziele
• Sicherstellen der Sauberkeit und der Standards in den Gästezimmern und in den öffentlichen Bereichen
• Verwaltung der Wäsche, Putzmittel und Gästezimmerartikel etc.
• Gästebetreuung und Beschwerdemanagement im direkten Gästekontakt

Anforderungsprofil:

• mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung in vergleichbarer Position
• kommunikative Persönlichkeit mit Organisationstalent
• Fähigkeit zum effizienten Zeit- und Selbstmanagement
• Ausgeprägte soziale und interkulturelle Kompetenz
• Hohe Team- und Serviceorientierung und ausgeprägtes Engagement
• Sie sprechen fließend Deutsch und vorzugsweise Englisch
• Blick für Details, hoher Qualitätsanspruch
• Stilsicheres Auftreten und ein gepflegtes Erscheinungsbild
• gute Computerkenntnisse.

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
 

Mag. Christina Terle Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Zur Verstärkung unseres Serviceteams in unserem Halbpensionsrestaurant im Thermenhotel Karawankenhof in Warmbad-Villach suchen wir einen

Chef de Rang für unser Hotelrestaurant (m/w/d)
Voll- oder Teilzeitdienstverhältnis

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote: tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, ein Mitarbeiterfreizeiprogramm, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts uvm. Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche (Teildienst) mit geregelten Arbeitszeiten.

Entsprechend Ihrer Erfahrung und Qualifikation erfolgt eine überkollektivvertragliche Entlohnung. Leider können wir keine Personalunterkünfte zur Verfügung stellen. 

Sie verfügen über eine einschlägige Ausbildung und über erste Berufserfahrungen und suchen eine neue Herausforderung. Sie überzeugen durch sicheres und kompetentes Auftreten sowie durch ein gepflegtes Erscheinungsbild. Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. Christina Terle per E-Mail: jobs@warmbad.at
 

Zur Verstärkung unseres Serviceteams in unserem Halbpensionsrestaurant im Thermenhotel Karawankenhof in Warmbad-Villach suchen wir einen

Service Mitarbeiter*in
Vollzeit / Teilzeit

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• 5-Tagewoche und geregelte Arbeitszeiten
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• attraktive Benefits
• Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
• Kindersommersportwochen in den Ferien
• tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
• Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
• Betriebsärztin im Unternehmen
• kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
• spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• ein kollektivvertragliches Mindestmonatsgehalt von 1.753,00 brutto

Unterstützung des Serviceteams im einschlägigen Aufgabengebiet. Arbeitszeiten im Zeitraum von 06:30-22:00, wechselnder Wochenenddienst.

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Mag. Christina Terle per E-Mail: jobs@warmbad.at
 

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ein/einen

Mitarbeiter/-in im Housekeeping

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche (durchgehender Dienst, KEIN Teildienst!).

Für die Position ist ein Entgelt in Höhe von € 1.930,98 brutto für 42,5 Stunden pro Woche vorgesehen.

Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung und suchen eine neue Herausforderung. Sie sind zuverlässig, haben Freude am Beruf und möchten unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. Christina Terle per E-Mail: jobs@warmbad.at
Telefonische Anfragen richten Sie an Frau Neidhart +43 699 1300 1032

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams im Thermenhotel Karawankenhof**** suchen wir ab sofort eine/n erfahrenen

Küchenhilfskraft
in Vollzeitanstellung

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima. Unseren Mitarbeiter*innen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt wahlweise in einer 4- oder 5-Tage-Woche mit wechselnden Durchgehdiensten.

In dieser Position unterstützen Sie unser Küchenteam und gewährleisten so einen reibungslosen Küchenablauf. Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung als Küchenhilfe und suchen eine neue Herausforderung. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position € 1.629,00 brutto für 40 Stunden pro Woche. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach Ihren Qualifikationen und Erfahrungen. Leider können wir keine Personalunterkunft zur Verfügung stellen. 

Sie sind zuverlässig, haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach, Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.
Telefonische Anfragen richten Sie bitte an unseren Küchenchef Hrn. Weiler unter 0699/1300 1026.

Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams im Hotel Karawankenhof suchen wir ab sofort eine*n

Mitarbeiter*in für das Frühstückservice 

in Teilzeitanstellung (30h/Woche)

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• 5-Tagewoche und geregelte Arbeitszeiten
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• attraktive Benefits
• Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
• Kindersommersportwochen in den Ferien
• tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
• Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
• Betriebsärztin im Unternehmen
• kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
• spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• ein kollektivvertragliches Mindestmonatsgehalt von 1.753,00 brutto

Unterstützung des Serviceteams im einschlägigen Aufgabengebiet. Arbeitszeiten im Zeitraum von 05:30-14h30, wechselnder Wochenenddienst.

Sie möchten unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an

Mag. Christina Terle per E-Mail: jobs@warmbad.at
 

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine*n engagierte*n

Lehrling im Service

Durch unsere erfahrene Mitarbeiter*innen und Lehrlingsausbilder*innen ermöglichen wir Ihnen eine Ausbildung auf höchstem Niveau. 

Wir bieten:

• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben

Die Lehrlingsentschädigung im ersten Lehrjahr beträgt brutto €  815,00

Sollten Sie sich für diese Stelle interessieren und in einem über die regionalen Grenzen hinaus angesehenen Unternehmen mitarbeiten und lernen wollen, dann schicken sie uns Ihre Bewerbung mit folgenden Unterlagen: Ihrem Lebenslauf mit Foto, eine Kopie Ihres letzten Jahrgangszeugnisses sowie das Zeugnis der 8. Schulstufe.

Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie an Frau Mag. Christina Terle
Kadischenallee 22 - 24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Das Thermenhotel Karawankenhof bietet offene Stellen für ein/en

Praktikum oder Sommerjob
Voll-/ und Teilzeit

Wir bieten dir eine fachlich qualifizierte Ausbildung, ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, geregelte Arbeiteszeiten und eine entsprechende Entlohnung.

Als besonderen Vorteil genießt du während deines Anstellungsverhältnisses freien Eintritt in die KärntenTherme. 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
jobs@warmbad.at oder telefonisch unter 04242 3001 1397.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine*n engagierte*n

Lehrling Koch*Kochin

Durch unsere erfahrene Mitarbeiter*innen und Lehrlingsausbilder*innen ermöglichen wir Ihnen eine Ausbildung auf höchstem Niveau. 

Wir bieten:

• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben

Die Lehrlingsentschädigung im ersten Lehrjahr beträgt brutto €  815,00

Sollten Sie sich für diese Stelle interessieren und in einem über die regionalen Grenzen hinaus angesehenen Unternehmen mitarbeiten und lernen wollen, dann schicken sie uns Ihre Bewerbung mit folgenden Unterlagen: Ihrem Lebenslauf mit Foto, eine Kopie Ihres letzten Jahrgangszeugnisses sowie das Zeugnis der 8. Schulstufe.

Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie an Frau Mag. Christina Terle
Kadischenallee 22 - 24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams im ThermenParkHotel Josefinenhof suchen wir ab sofort eine/n

Nachtportier (m/w/d)

Geringfügig / 4 Dienste im Monat

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts).

Das Aufgabengebiet umfasst – neben dem einschlägigen Tätigkeitsbild – auch Reinigungsaufgaben im öffentlichen Zutrittsbereich. Sie sind engagiert, zuverlässig und korrekt im Umgang mit Richtlinien, treten in unangenehmen Situationen professionell auf und sind freundlich im Gäste- und Patientenkontakt.

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Bewerbungen richten Sie an Frau Schragl unter 04242/3001-3685.

Für die geringfügige Tätigkeit (4 Nachtdienste) erhalten Sie Euro 376,80 Euro Brutto/Netto pro Monat

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams im ThermenParkHotel Josefinenhof suchen wir ab sofort einen

Nachtportier (m/w/d)

Teilzeit / 80 Stunden im Monat

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima. Unseren Mitarbeiter*innen bieten wir zudem attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts).

Das Aufgabengebiet umfasst – neben dem einschlägigen Tätigkeitsbild – auch Reinigungsaufgaben im öffentlichen Zutrittsbereich. Sie sind engagiert, zuverlässig und korrekt im Umgang mit Richtlinien, treten in unangenehmen Situationen professionell auf und sind freundlich im Gäste- und Patientenkontakt.

Das monatliche Mindestbruttogehalt Vollzeit beträgt 1 629 Euro. 

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Bewerbungen richten Sie an Frau Schragl unter 04242/3001-3685.

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams im ThermenParkHotel Josefinenhof Warmbad-Villach suchen wir ab Jänner 2023 eine*n

Physiotherapeut*in

in Voll- oder Teilzeitanstellung.

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• ein Mindestmonatsgehalt von € 2.955,30  brutto auf Basis 40 Stunden/Woche. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach anrechenbaren Vordienstzeiten.

Ihr Aufgabenbereich:

Sie definieren Therapieziele und setzen diese mit unseren Patient*innen, bezogen auf die jeweiligen Indikationen, in Gruppen- und Einzelphysiotherapien erfolgreich um.

Ihre Qualifikation:

• Abgeschlossene anerkannte Ausbildung zum*r Physiotherapeut*in
• Qualitätsbewusstsein
• hohe Sozialkompetenz
• Fähigkeit zur Teamarbeit und interdisziplinären Zusammenarbeit

Sie haben Freude am Beruf und möchten sich weiterentwickeln? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an Frau Andrea Münzer unter 0699/1300 1038.

URL: www.warmbad.com/jobs

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams im ThermenParkHotel Josefinenhof Warmbad-Villach suchen wir ab sofort eine*n

medizinische*n Masseur*in oder Heilmasseur*in

in Voll- oder Teilzeitanstellung.

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• ein kollektivvertragliches Mindestmonatsgehalt von € 1.796,00 brutto für 40 Stunden/Woche. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach anrechenbaren Vordienstzeiten.

Ihr Aufgabenbereich:

Anwendung, Ausführung, Behandlung aller therapeutischen Maßnahmen zu Heilzwecken nach ärztlicher Anordnung unter Anleitung und Aufsicht eines Arztes*einer Ärztin oder eines Angehörigen des physiotherapeutischen Dienstes. Mitwirkung an interdisziplinären patientenbezogenen Besprechungen im Sinne der ganzheitlichen Patientenbetreuung.

Ihre Qualifikation:

• abgeschlossene Ausbildung zum*zur medizinischen Masseur*in/Heilmasseur*in gemäß MMHm-Gesetz
• hohe Patient*innenorientierung
• Fähigkeit zur Teamarbeit und interdisziplinären Zusammenarbeit

Sie haben Freude am Beruf und möchten sich weiterentwickeln? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an Frau Andrea Münzer unter 0699/1300 1038.

URL: www.warmbad.com/jobs

Mitarbeiter*in Etage
Geringfügig (50 Stunden/Monat)

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 3-Tage-Woche (Montag bis Sonntag – Vormittags)

Einschlägige Berufserfahrung und ausreichend Deutschkenntnisse erforderlich. Sie sind engagiert, flexibel, motiviert und belastbar. Sie haben Freude am Beruf und möchten unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.
elefonische Anfragen richten Sie an Frau Dir. Nadja Schragl unter 04242/3001-3640.

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• ein kollektivvertragliches Mindestmonatsgehalt von  € 1.629,00 auf Vollzeitbasis brutto.

Ihr Aufgabenbereich und Arbeitszeit

• Reinigung der Zimmer und der Allgemeinbereiche
• Weiterleitung der Reparaturaufträge an die Rezeption
• Gästereklamationen entgegennehmen/beheben und weiterleiten
• Fundsachen weiterleiten
• 5 Tage (im Wechseldienst Montag bis Sonntag)

Ihre Qualifikation:

• einschlägige Berufserfahrung als Reinigungskraft
• ausreichend Deutschkenntnisse
• Zuverlässigkeit

Sie haben Freude am Beruf und möchten unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach, Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams im Thermenparkhotel Josefinenhof suchen wir ab sofort eine*n

Servicemitarbeiter*in

in Vollzeitanstellung (5-Tagewoche) oder in geringfügiger Anstellung (50 Std. / Monat)

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb (die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt nach Absprache unter Berücksichtigung Ihrer Bedürfnisse)
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• Die Bezahlung richtet sich nach Ihren Erfahrungen und Qualifikationen beträgt jedoch mindestens 1 629 Euro brutto auf Vollzeitbasis.

Ihr Aufgabenbereich:

In der Funktion unterstützen Sie unser Serviceteam im einschlägigen Aufgabengebiet.

Ihre Qualifikation:

• abgeschlossene gastgewerbliche Ausbildung (Restaurantfachmann/-frau oder HGA) bzw. einschlägige Berufserfahrung als Servicekraft
• teamorientierter Arbeitsstil
• Zuverlässigkeit und hohe Serviceorientierung

Sie haben Freude am Beruf und möchten sich weiterentwickeln? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an Fr. Dir. Schragl 04242/3001 3640.

URL: www.warmbad.com/jobs

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine*n

Saunawärter*in
Ganzjahresstelle in Vollzeit

Unser Angebot:

• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
• 5-Tagewoche, kein Teildienst
• Mindestmonatsgehalt von € 1.600,00 brutto auf Vollzeitbasis. Es besteht die Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung

Ihr Profil:

• Ausbildung zum*zur Saunawärter*in
• vorzugsweise  abgeschlossenen Erste Hilfe Ausbildung
• kundenorientierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise 

Sie möchten gerne Gastgeber*in für unsere Gäste sein, Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 25, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.
Telefonische Anfragen richten Sie an Hrn. Hübel 04242/3001-2701 oder Hrn. Thomas Leiter 04242 3001-2700.

Zur Verstärkung unseres medizinischen Teams im Kurzentrum Thermal-Heilbad Warmbad-Villach suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine/n engagierte/n

Allgemeinmediziner/in
Kurarzt/Kurärztin
im Voll- oder Teilzeitdienstverhältnis
ab 16 h / Woche (Arbeitszeit nach Vereinbarung)
 

Wir bieten eine marktkonforme Bezahlung mit eigenverantwortlichem Kompetenzbereich in einer kollegialen Atmosphäre, ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet, Familienfreundliche Arbeitszeiten (keine Nacht- und Bereitschaftsdiensttätigkeit), Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,  ein umfangreiches Mitarbeiterfreizeitprogramme mit Kindersportwochen in den Sommerferien, Nächtigungen zum Sonderpreis bei unseren Partnerhotels, kostenlose Mitarbeiterverpflegung und Mitarbeiterparkplatz und viele weitere Vergünstigungen im ThermenResort und in Partnerbetrieben.

Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt in Höhe von mind. € 77.000,00 (Grundgehalt inkl. fixer ThermenResort-Zulage) auf Basis Vollzeit vorgesehen.

Sie verfügen über das ius practicandi und/oder eine Facharztausbildung und bringen eine hohe fachliche und soziale Kompetenz im Umgang mit Patienten, Mitarbeitern und Kollegen mit. Vorzugsweise verfügen Sie über das Kurarztdiplom (dieses kann im Rahmen des Dienstverhältnisses nachgeholt werden).

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.
Telefonische Anfragen richten Sie bitte an 04242/3001-1399.

Die Quelle gesunden Lebens. Warmbad-Villach genießt seit vielen Jahren als Heilbad, Kur- und Urlaubsort einen internationalen Ruf. Inmitten des Naturpark Dobratsch gelegen, zeigt sich Kärnten hier von seiner schönsten Seite. Das ThermenResort Warmbad-Villach bietet – umrahmt von dieser einzigartigen Kulisse - seinen Gästen ideale Voraussetzungen für Gesundheit und Urlaub – Wohlbefinden und Gesundheit auf höchstem Niveau!

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine*n

medizinische*n Masseur*in oder Heilmasseur*in

in Voll- oder Teilzeitanstellung.

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• ein kollektivvertragliches Mindestmonatsgehalt von € 1.796,00 brutto für 40 Stunden/Woche. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach anrechenbaren Vordienstzeiten.

Ihr Aufgabenbereich:

Anwendung, Ausführung, Behandlung aller therapeutischen Maßnahmen zu Heilzwecken nach ärztlicher Anordnung unter Anleitung und Aufsicht eines Arztes*einer Ärztin oder eines Angehörigen des physiotherapeutischen Dienstes. Mitwirkung an interdisziplinären patientenbezogenen Besprechungen im Sinne der ganzheitlichen Patient*innenbetreuung.

Ihre Qualifikation:

• abgeschlossene Ausbildung zum*zur medizinischen Masseur*in/Heilmasseur*in gemäß MMHm-Gesetz
• hohe Patient*innenorientierung
• Fähigkeit zur Teamarbeit und interdisziplinären Zusammenarbeit

Sie haben Freude am Beruf und möchten sich weiterentwickeln? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an Frau Andrea Münzer unter 0699/1300 1038.

Zur Unterstützung unseres Teams im Kurzentrum Thermal-Heilbad Warmbad-Villach suchen wir zum ehestmölgichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n

Physiotherapeuten/*in
Voll- / Teilzeit

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima. Es erwartet Sie ein attraktiver und eigenverantwortlicher Tätigkeitsbereich in einer langfristigen Position mit der Möglichkeit zur individuellen internen und externen Fort- und Weiterbildung! Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts).

Unter Ihr Aufgabengebiet fallen Gruppen- und Einzelphysiotherapien nach verschiedenen Therapiekonzepten, bezogen auf die jeweiligen Indikationen. Sie definieren Therapieziele und setzen diese mit unseren Patienten erfolgreich um.

Das Mindestentgelt beträgt für diese Stelle ab € 2.955,30 auf Basis 40 Wochenstunden. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach anrechenbaren Vordienstzeiten.

Sie verfügen über eine anerkannte, abgeschlossene Ausbildung zum Physiotherapeut*in? Persönlich zeichnen Sie sich durch hohe Sozialkompetenz, Qualitätsbewusstsein, Teamfähigkeit (interdisziplinär) und Freude an der Arbeit mit unseren Patienten aus. 

Sie möchten unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.
Telefonische Anfragen richten Sie an Frau Andrea Münzer unter 0699/1300 1038.

Zur Verstärkung unseres Teams im Kurzentrum Thermal-Heilbad Warmbad-Villach suchen wir ab sofort eine*n engagierte*n

Diätologen*Diätologin

Teilzeitdienstverhältnis

(20  Wochenstunden)

Unsere Schwerpunkte liegen auf Rehabilitation, Gesundheitsvorsorge aktiv und Kuren für den Bewegungs- und Stützapparat.

Unser Angebot:

• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
•  Mindestmonatsgehalt von € 2.631,25 brutto auf Vollzeitbasis.

Ihr Aufgabengebiet:

• Einzel- und Gruppenberatungen
• Vortragstätigkeiten
• Mitgestaltung des Speiseplanes
• Übergreifende Arbeit mit anderen Berufsgruppen (Ärzte, Ergotherapeuten, Köche,..)
• Erstellen von Fachinformationen

Ihre Qualifikation:

• abgeschlossene Ausbildung zur Diätologin*zum Diätologen 
• fundiertes ernährungsmedizinisches Wissen auf neuestem wissenschaftlichen Stand
• Engagement und eine selbständige Arbeitsweise 

Sie möchten unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an: Mag. Christina Terle, Kadischenallee 25, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Telefonische Anfragen unter 0699/1300 1399.

Zur Verstärkung unseres medizinischen Teams suchen wir ab sofort eine*n

ALLGEMEINMEDIZINER*IN
Dienstverhältnis in Voll- oder Teilzeitanstellung.

Wir bieten:

• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung
• familienfreundliche Arbeitszeiten (Mo-FR zwischen 07:00-15:00 Uhr; auf Wunsch besteht auch die Möglichkeit zur Nachtdiensttätigkeit.
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• Grundgehalt nach KABEG KS-Schema zuzüglich ThermenResort-Zulage

Aufgabengebiet in der Orthopädischen RehabilitationThermenhof:

• die Aufnahme-, Zwischen- und Abschlussuntersuchungen lt. Vorgaben der Kostenträger,
• Definition von Zielen und Verordnungen von Therapien
• Durchführen von Schulungen und Vorträgen
• Verfassen von Arztbriefen
• Mitwirken an interdisziplinären Teams

Ihr Profil: 

• ius practicandi.
• hohe fachliche und soziale Kompetenz im Umgang mit Patient*innen
• Fähigkeit zur konstruktiven und interdisziplinären Zusammenarbeit

Sie möchten unser Team unterstützen? 

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n (m/w)

dipl. Gesundheits- und KrankenpflegerIn – DGKP

Teilzeitanstellung 20h/Woche

Voraussetzungen, die Sie mitbringen

• Abgeschlossene Ausbildung zur DGKP
• Registrierung im Gesundheitsberuferegister zum gehobenen Dienst der Gesundheits- und Krankenpflege
• Sie haben eine respektvolle und wertschätzende Haltung gegenüber unseren Patienten*innen und Kollegen*innen
• Eigenverantwortung, Eigeninitiative, Genauigkeit und Selbständigkeit

Vorteile für unsere Mitarbeiter*innen in unseren Betrieben

• sicherer Arbeitsplatz und ein wertschätzendes und freundliches Miteinander
• interne und externe Fort- und Weiterbildungen
• freier Eintritt ins Thermal-Urquellbecken & Tepidarium
• Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts
• Mitarbeiterfreizeitprogramm von Mitarbeiter*innen für Mitarbeiter*innen
• kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Anbindung an den öffentlichen Verkehr
• Nächtigung zu Sonderpreisen bei unseren Partnerhotels

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an PDL DGKP Corinna Pichler, BSc
04242/3001 6170.

Das monatliche Mindestentgelt auf Basis Vollzeit beträgt € 3.051,11 (exkl. Dienstzulagen). Abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten erfolgt eine höhere Einstufung und Entlohnung.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab April 2023

Die Quelle gesunden Lebens. Warmbad-Villach genießt seit vielen Jahren als Heilbad, Kur- und Urlaubsort einen internationalen Ruf. Inmitten des Naturpark Dobratsch gelegen, zeigt sich Kärnten hier von seiner schönsten Seite. Das ThermenResort Warmbad-Villach bietet – umrahmt von dieser einzigartigen Kulisse - seinen Gästen ideale Voraussetzungen für Gesundheit und Urlaub – Wohlbefinden und Gesundheit auf höchstem Niveau!

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine*n

medizinische*n Masseur*in 

in Voll- oder Teilzeitanstellung.

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• ein kollektivvertragliches Mindestmonatsgehalt von € 1.796,00 brutto für 40 Stunden/Woche. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach anrechenbaren Vordienstzeiten.

Ihr Aufgabenbereich:

Anwendung, Ausführung, Behandlung aller therapeutischen Maßnahmen zu Heilzwecken nach ärztlicher Anordnung unter Anleitung und Aufsicht eines Arztes*einer Ärztin oder eines Angehörigen des physiotherapeutischen Dienstes. Mitwirkung an interdisziplinären patientenbezogenen Besprechungen im Sinne der ganzheitlichen Patient*innenbetreuung.

Ihre Qualifikation:

• abgeschlossene Ausbildung zum*zur medizinischen Masseur*in/Heilmasseur*in gemäß MMHm-Gesetz
• hohe Patient*innenorientierung
• Fähigkeit zur Teamarbeit und interdisziplinären Zusammenarbeit

Sie haben Freude am Beruf und möchten sich weiterentwickeln? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an Frau Andrea Münzer unter 0699/1300 1038.

Physiotherapeut*in

in Voll- oder Teilzeitanstellung.

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• ein Mindestmonatsgehalt von € 2.955,30brutto auf Basis 40 Stunden/Woche. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach anrechenbaren Vordienstzeiten.

Ihr Aufgabenbereich:

Sie definieren Therapieziele und setzen diese mit unseren Patient*innen, bezogen auf die jeweiligen Indikationen, in Gruppen- und Einzelphysiotherapien erfolgreich um.

Ihre Qualifikation:

• Abgeschlossene anerkannte Ausbildung zum*r Physiotherapeut*in
• Qualitätsbewusstsein
• hohe Sozialkompetenz
• Fähigkeit zur Teamarbeit und interdisziplinären Zusammenarbeit

Sie haben Freude am Beruf und möchten sich weiterentwickeln? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an Frau Andrea Münzer unter 0699/1300 1038.

Zur Unterstützung unseres Serviceteams in der SKA Thermenhof in Warmbad-Villach suchen wir eine

Servicekraft
in Vollzeitanstellung (40 oder 45 Stunden/Woche)

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• 5-Tagewoche 
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
• kollektivvertragliches Mindestmonatsgehalt von € 1.753,00 brutto auf Vollzeitbasis.

Ihr Aufgabengebiet:

• Unterstützung des Serviceteams im einschlägigen Aufgabengebiet
• Arbeitszeiten zwischen 06:00 - 20:00; Teildienst

Ihre Qualifikation:

• abgeschlossene gastgewerbliche Ausbildung (Restaurantfachmann/-frau oder HGA) bzw. einschlägige Berufserfahrung als Servicekraft
• teamorientierter Arbeitsstil
• Zuverlässigkeit und hohe Serviceorientierung
• gute Deutschkenntnisse

Sie möchten unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach, Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. 

Telefonische Anfragen richten Sie an Frau Direktor Benatti unter 04242/3001-4381.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n (m/w)

dipl. Gesundheits- und KrankenpflegerIn – DGKP

Teilzeitanstellung 20h/Woche

Voraussetzungen, die Sie mitbringen

• Abgeschlossene Ausbildung zur DGKP
• Registrierung im Gesundheitsberuferegister zum gehobenen Dienst der Gesundheits- und Krankenpflege
• Sie haben eine respektvolle und wertschätzende Haltung gegenüber unseren Patienten*innen und Kollegen*innen
• Eigenverantwortung, Eigeninitiative, Genauigkeit und Selbständigkeit

Vorteile für unsere Mitarbeiter*innen in unseren Betrieben

• sicherer Arbeitsplatz und ein wertschätzendes und freundliches Miteinander
• interne und externe Fort- und Weiterbildungen
• freier Eintritt ins Thermal-Urquellbecken & Tepidarium
• Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts
• Mitarbeiterfreizeitprogramm von Mitarbeiter*innen für Mitarbeiter*innen
• kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Anbindung an den öffentlichen Verkehr
• Nächtigung zu Sonderpreisen bei unseren Partnerhotels

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an PDL DGKP Corinna Pichler, BSc
04242/3001 6170.

Das monatliche Mindestentgelt auf Basis Vollzeit beträgt € 3.051,11 (exkl. Dienstzulagen). Abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten erfolgt eine höhere Einstufung und Entlohnung.

Unser Angebot:

• sicherer Arbeitsplatz und ein wertschätzendes und freundliches Miteinander
• marktkonforme Entlohnung abhängig von Ihrer beruflichen Erfahrung und Qualifikation
• Anbindung an den öffentlichen Verkehr
• interne und externe Fort- und Weiterbildungen
• freier Eintritt ins Thermal-Urquellbecken & Tepidarium
• Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts
• Mitarbeiterfreizeitprogramm von Mitarbeiter*innen für Mitarbeiter*innen
• kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Nächtigung zu Sonderpreisen bei unseren Partnerhotels

Ihr Aufgabenbereich:

• 2. Assistenz bei Hüft- und Knie-Endoprothesenimplantationen sowie diversen orthopädischen Operationen unter ärztlicher Aufsicht
• Mitwirkung bei der Vor-und Nachbereitung der Operationen
• prä- und postoperative Betreuung der Patient*innen im Operationsbereich
• versierter Umgang mit medizinisch-technischen Geräten und Produkten

Ihre Qualifikation:

• Diplom des gehobenen Dienstes für Gesundheits-und Krankenpflege
• Sonderausbildung „Pflege im Operationsbereich“
• Eintragung in das Gesundheitsberuferegister
• Organisations-und Teamfähigkeit
• gute Deutschkenntnisse
• gute MS-Office Kenntnisse

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,

Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Telefonische Anfragen richten Sie bitte an
Hrn. Prim. Dr. Preininger unter +43 699/1300 1084.

Weitere Informationen zur SKA Orthopädie in Warmbad Villach finden Sie unter: https://www.med-warmbad.at/ska-orthopaedie/

Physiotherapeut*in

in Voll- oder Teilzeitanstellung.

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• ein Mindestmonatsgehalt von € 2.955,30brutto auf Basis 40 Stunden/Woche. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach anrechenbaren Vordienstzeiten.

Ihr Aufgabenbereich:

Sie definieren Therapieziele und setzen diese mit unseren Patient*innen, bezogen auf die jeweiligen Indikationen, in Gruppen- und Einzelphysiotherapien erfolgreich um.

Ihre Qualifikation:

• Abgeschlossene anerkannte Ausbildung zum*r Physiotherapeut*in
• Qualitätsbewusstsein
• hohe Sozialkompetenz
• Fähigkeit zur Teamarbeit und interdisziplinären Zusammenarbeit

Sie haben Freude am Beruf und möchten sich weiterentwickeln? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an Frau Andrea Münzer unter 0699/1300 1038.

Zur Unterstützung des Teams in der Warmbader Krankenanstalten GmbH suchen wir ab sofort noch eine

Reinigungskraft (m/w/d)
auf geringfügiger Basis, abends ab 16 Uhr

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• ein kollektivvertraglicher Mindeststundenlohn von 9,84 € brutto.

Ihr Aufgabenbereich:

• Reinigung der Gänge
• Reinigung des Stiegenhauses

Ihre Qualifikation:

• einschlägige Berufserfahrung als Reinigungskraft
• ausreichend Deutschkenntnisse
• Zuverlässigkeit

Sie möchten unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Telefonische Anfragen richten Sie bitte an Frau Pilhofer unter 0699/1300 1086.

Zur Unterstützung des Teams in der Warmbader Krankenanstalten GmbH suchen wir ab sofort noch eine

Reinigungskraft (m/w/d)
3 Stunden/Tag

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• ein kollektivvertraglicher Mindestmonatsgehalt von € 1.699,00 brutto auf Vollzeitbasis (15 Stunden/Woche = € 637 brutto )

Ihr Aufgabenbereich:

• Reinigung Gänge und Stiegenhaus

Ihre Qualifikation:

• einschlägige Berufserfahrung als Reinigungskraft
• ausreichend Deutschkenntnisse
• Zuverlässigkeit

Sie möchten unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Telefonische Anfragen richten Sie bitte an Frau Pilhofer unter 0699/1300 1086.

Die Sonderkrankenanstalt (SKA) für Orthopädie – Warmbad Villach ist eine Spezialabteilung zur Behandlung von Störungen des Stütz- und Bewegungsapparates. Unsere Schwerpunkte sind:

• das gesamte Spektrum der operativen Orthopädie inklusive Wirbelsäulenchirurgie und der Endoprothetik im Rahmen des einzigen ClarCert zertifizierten Endoprothesenzentrums südlich der Alpen
• die stationäre, konservative Orthopädie (55 Betten, bildwandlergezielte Infiltrationen, physikalische Anwendungen, etc.)
• die Kinderorthopädie.

In unmittelbarer Nachbarschaft zur SKA Rehabilitation Thermenhof arbeiten wir mit dieser überbetrieblich zusammen und bieten so eine außerordentlich nachhaltige Betreuung unserer Patienten.

Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams in der SKA für Orthopädie suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine*n engagierte*n

Assistenzarzt*Assistenzärztin

zur Ausbildung im Fach Orthopädie und Traumatologie

Voraussetzungen, die Sie mitbringen

• ius practicandi
• hohe fachliche und soziale Kompetenz im Umgang mit Patient*innen
• Fähigkeit zur konstruktiven und interdisziplinären Zusammenarbeit

Vorteile für unsere Mitarbeiter*innen in unseren Betrieben

• Beste fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
• familienfreundliches Arbeitsumfeld
• freier Eintritt ins Thermal-Urquellbecken & Tepidarium
• Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts
• Mitarbeiterfreizeitprogramm von Mitarbeiter*innen für Mitarbeiter*innen
• kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Anbindung an den öffentlichen Verkehr
• Nächtigung zu Sonderpreisen bei unseren Partnerhotels

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,

Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Telefonische Anfragen richten Sie bitte an Hrn. Prim. Dr. Preininger unter +43 699/1300 1084.

Zur Unterstützung Teams in der Warmbader Krankenanstalten GmbH suchen wir ab sofort eine

Reinigungskraft (m/w/d)

in Vollzeitanstellung.

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• ein kollektivvertragliches Mindestmonatsgehalt von  € 1.699,00 brutto.

Ihr Aufgabenbereich und Arbeitszeit

• Reinigung (Zimmer, Ordinationen)
• 40 Stunden/Woche aufgeteilt auf 5 Tage (im Wechseldienst Montag bis Sonntag) in der Zeit von 06:00 bis 15:00 Uhr

Ihre Qualifikation:

• einschlägige Berufserfahrung als Reinigungskraft
• ausreichend Deutschkenntnisse
• Zuverlässigkeit

Sie haben Freude am Beruf und möchten unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach, Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Telefonische Anfragen richten Sie bitte an Frau Pilhofer unter 0699/1300 1086.

Zur Unterstützung des Teams in der Warmbader Krankenanstalten GmbH suchen wir ab sofort eine

Servicekraft (m/w/d)
Teilzeit (20 Stunden/Woche)

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• ein kollektivvertragliches Mindestmonatsgehalt von 1.753,00 brutto 

Ihr Aufgabenbereich:

• Unterstützung des Serviceteams im einschlägigen Aufgabengebiet
• Arbeitszeiten im Zeitraum von 06:30-19:30, wechselnder Wochenenddienst

Ihre Qualifikation:

• einschlägige Berufserfahrung als Servicekraft
• abgeschlossene gastgewerbliche Ausbildung (Restaurantfachmann/-frau oder HGA) vorteilhaft
• teamorientierter Arbeitsstil
• Zuverlässigkeit und hohe Serviceorientierung
• gute Deutschkenntnisse

Sie möchten unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Telefonische Anfragen richten Sie bitte an Frau Pilhofer unter 0699/1300 1086.

Zur Unterstützung des Teams in der Warmbader Krankenanstalten GmbH suchen wir ab sofort eine

Servicekraft (m/w/d)
Vollzeit (40 Stunden/Woche)

Wir bieten:

• eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb
• ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
• attraktive Benefits
  • Mitarbeiter*innenfreizeitprogramm
  • Kindersommersportwochen in den Ferien
  • tägliche Mitarbeiter*innenverpflegung
  • Bereitstellung von Mitarbeiter*innenbekleidung
  • Betriebsärztin im Unternehmen
  • kostenlose und vergünstigte Angebote im ThermenResort Warmbad-Villach
  • spezielle Rabatte bei Partnerbetrieben
• ein kollektivvertragliches Mindestmonatsgehalt von 1.753,00 brutto 

Ihr Aufgabenbereich:

• Unterstützung des Serviceteams im einschlägigen Aufgabengebiet
• Arbeitszeiten im Zeitraum von 06:30-20:00, wechselnder Wochenenddienst

Ihre Qualifikation:

• einschlägige Berufserfahrung als Servicekraft
• abgeschlossene gastgewerbliche Ausbildung (Restaurantfachmann/-frau oder HGA) vorteilhaft
• teamorientierter Arbeitsstil
• Zuverlässigkeit und hohe Serviceorientierung
• gute Deutschkenntnisse

Sie möchten unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. Christina Terle, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Telefonische Anfragen richten Sie bitte an Frau Pilhofer unter 0699/1300 1086.