Offene Stellen
THERMEN RESORT WARMBAD-VILLACH

Zur Verstärkung unseres erfolgreich arbeitenden Empfangsteams suchen wir ab sofort eine(n) motivierte(n) und qualifizierte(n)

Rezeptionist/-in
im Vollzeitdienstverhältnis

Sie verfügen über eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung und erste Berufserfahrung als Rezeptionist/-in. Sie überzeugen durch sicheres und kompetentes Auftreten. Des Weiteren verfügen Sie über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie über gute Englisch- und  vorzugsweise Italienischkenntnisse. Fortgeschrittene PC-Kenntnisse und ein gepflegtes Erscheinungsbild runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem 5*-Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt mit wechselnden Diensten zwischen Montag bis Sonntag (KEIN Teildienst)

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen?

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position € 1.678,00 brutto auf Basis 40h/Woche. Die tatsächliche Bezahlung erfolgt in Abhängigkeit von Erfahrung und Qualifikation.

Senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. René Scharl per E-Mail an jobs@warmbad.at.
Telefonische Anfragen richten Sie an Frau Dir. Schrei unter 0699 1300 1030.

Zur Verstärkung unseres erfolgreich arbeitenden Reservierungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt eine(n) motivierte(n) und qualifizierte(n)

MitarbeiterIN in der Reservierungszentrale
im Voll- oder Teilzeitdienstverhältnis (ab 30h/Woche).

In dieser Position sind Sie erste/r Ansprechpartner*in für Anfragen unserer internationalen Gäste. Unter Ihr Aufgabengebiet fallen u. a. die Gästekorrespondenz. Angebotserstellung, Einbuchen und die Planung der Reservierungen sowie Beschwerdemanagement.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung in der Hotellerie bzw. idealerweise über einschlägige Berufserfahrung in der Reservierungsabteilung eines 4*- oder 5*-Hotels. Sie überzeugen durch sicheres und kompetentes Auftreten. Des Weiteren verfügen Sie über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie vorzugsweise über Italienischkenntnisse. Fortgeschrittene PC-Kenntnisse (Starlight/Infor-Kenntnisse von Vorteil) und ein gepflegtes Erscheinungsbild runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche (KEIN Teildienst).

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt beträgt monatlich Brutto € 1.740,00 auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. 

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. René Scharl per E-Mail an jobs@warmbad.at.
Telefonische Anfragen richten Sie bitte an Frau Dir. Kraker unter 04242/3001-2000.

Zur Verstärkung unseres Teams im Hotel Warmbaderhof***** suchen wir ab sofort eine/n

Jungkoch/-köchin
in Vollzeitanstellung.

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche (wahlweise 40h oder 45h/Woche)!

In dieser Position unterstützen Sie das Team und gewährleisten einen reibungslosen Küchenablauf. Unter Ihr Aufgabengebiet fällt die Zubereitung der täglichen Speisenanforderung in Absprache mit dem Küchenleiter sowie die Einhaltung der HACCP-Richtlinien.
Das kollektivvertragliche monatliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position € 2.054,00 brutto für 45 Stunden pro Woche. Leider können wir keine Personalunterkunft zur Verfügung stellen. 

Sie verfügen über eine einschlägige abgeschlossene Ausbildung (Kochlehre). Sie arbeiten teamorientiert, sind zuverlässig, kreativ, haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung:
 

Mag. René Scharl, Personal Warmbader Thermenhotel GmbH, Kadischenallee 22 - 24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an unseren Küchenchef Herrn Perlinger unter
04242 3001-1248.

Die Quelle gesunden Lebens. Warmbad-Villach genießt seit vielen Jahren als Heilbad, Kur- und Urlaubsort einen internationalen Ruf. Inmitten des Naturpark Dobratsch gelegen, zeigt sich Kärnten hier von seiner schönsten Seite. Das ThermenResort Warmbad-Villach bietet – umrahmt von dieser einzigartigen Kulisse - seinen Gästen ideale Voraussetzungen für Gesundheit und Urlaub – Wohlbefinden und Gesundheit auf höchstem Niveau!

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams im Hotel Warmbaderhof***** suchen wir ab sofort eine/n (m/w)

Chef de Rang (w/m) 

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmen Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…).. Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche.

Sie sind ausgebildeter Restaurantfachmann mit einschlägiger Berufserfahrung. Sie überzeugen durch sicheres und kompetentes Auftreten, ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie durch ein gepflegtes Erscheinungsbild. Sie haben Freude am Beruf, beraten unsere Gäste mit Leidenschaft, möchten sich weiterentwickeln und Teil unseres erfolgreichen Teams werden?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. René Scharl, Personal Warmbader Thermenhotel GmbH,
Kadischenallee 22 - 24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an Fr. Dir. Schrei unter 04242/3001-1274.

Die Entlohnung erfolgt auf Basis Ihrer Qualifikation und Erfahrungen und wird mit Ihnen im persönlichen Gespräch erörtert. Aufgrund der gesetzlichen Bestimmungen wird das kollektivvertragliche Mindestentgelt in Höhe von € 1.688,00 auf Basis Vollzeitanstellung angeführt.

Zur Verstärkung unseres Teams im Hotel Warmbaderhof*****suchen wir ab sofort eine/n engagierte/n

Lehrling im Service

Durch unsere erfahrene Mitarbeiter/-innen und Lehrlingsausbilder/-innen ermöglichen wir Ihnen eine Ausbildung auf höchstem Niveau. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…)..

Die Lehrlingsentschädigung im ersten Lehrjahr beträgt brutto € 760,00.

Sollten Sie sich für diese Stelle interessieren und in einem über die regionalen Grenzen hinaus angesehenen Unternehmen mitarbeiten und lernen wollen, dann schicken sie uns Ihre Bewerbung mit folgenden Unterlagen: Ihrem Lebenslauf mit Foto, eine Kopie Ihres letzten Jahrgangszeugnisses sowie das Zeugnis der 8. Schulstufe.

Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie an Herrn Mag. René Scharl,
Kadischenallee 22 - 24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n (m/w)

Konditorei-Fachverkäuferin

Thekenkraft Konditorei

in Vollzeitanstellung.

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche (KEIN Teildienst, Jahresanstellung). Arbeitszeiten im Wechsel 09:30-18:30.

Aufgabenbereich: In dieser Funktion bereiten Sie Getränke für das Servierpersonal vor. Weiters stellen Sie sicher, dass ausreichend Getränke vorhanden sind und holen diese zeitgerecht aus dem Lager. Sie arbeiten an unserer Konditoreitheke, verkaufen unsere hausgemachten Kuchen und Torten und beraten unsere Gäste. Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position und überzeugen durch sicheres und kompetentes Auftreten. Des Weiteren verfügen Sie über gute Deutschkenntnisse und über ein gepflegtes Erscheinungsbild. Sie sind flexibel, motiviert und belastbar.

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. René Scharl, Personal Warmbader Thermenhotel GmbH,
Kadischenallee 25, 9504 Warmbad-Villach
oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.
Telefonische Anfragen richten Sie an 04242 3001-1385.

KEINE Personalunterkunft vorhanden!

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position € 1.688,00 brutto für 40 Stunden pro Woche.

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n (m/w)

Schank- und Thekenkraft
in Teilzeitanstellung 30h/Woche.

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche.

In dieser Funktion bereiten Sie Getränke für das Servierpersonal vor. Weiters stellen Sie sicher, dass ausreichend Getränke vorhanden sind und holen diese zeitgerecht aus dem Lager. Sie arbeiten an unserer Konditoreitheke, verkaufen unsere hausgemachten Kuchen und Torten und beraten unsere Gäste.

Branchenbezogene Praxis und gute Deutschkenntnisse erforderlich. Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an 04242/3001-1399.

Wir können Ihnen leider keine Personalunterkunft anbieten!
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position ab € 1.575,00 brutto für 40 Stunden pro Woche; abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Zur Verstärkung unseres erfolgreich arbeitenden Reservierungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt eine(n) motivierte(n) und qualifizierte(n)

MitarbeiterIN in der Reservierungszentrale
im Voll- oder Teilzeitdienstverhältnis (ab 30h/Woche).

In dieser Position sind Sie erste/r Ansprechpartner*in für Anfragen unserer internationalen Gäste. Unter Ihr Aufgabengebiet fallen u. a. die Gästekorrespondenz. Angebotserstellung, Einbuchen und die Planung der Reservierungen sowie Beschwerdemanagement.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung in der Hotellerie bzw. idealerweise über einschlägige Berufserfahrung in der Reservierungsabteilung eines 4*- oder 5*-Hotels. Sie überzeugen durch sicheres und kompetentes Auftreten. Des Weiteren verfügen Sie über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie vorzugsweise über Italienischkenntnisse. Fortgeschrittene PC-Kenntnisse (Starlight/Infor-Kenntnisse von Vorteil) und ein gepflegtes Erscheinungsbild runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche (KEIN Teildienst).

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt beträgt monatlich Brutto € 1.740,00 auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. 

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. René Scharl per E-Mail an jobs@warmbad.at.
Telefonische Anfragen richten Sie bitte an Frau Dir. Kraker unter 04242/3001-2000.

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Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams im Thermenhotel Karawankenhof**** suchen wir eine/n

Chef de Partie
in Vollzeitanstellung

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche (wahlweise 40 oder 45h/Woche).

In dieser Position unterstützen Sie das Team und gewährleisten einen reibungslosen Küchenablauf. Unter Ihr Aufgabengebiet fällt die Zubereitung der täglichen Speisenanforderung in Absprache mit dem Küchenleiter sowie die Einhaltung der HACCP-Richtlinien.

Das kollektivvertragliche monatliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position € 2.054,00 brutto für 45 Stunden pro Woche. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach Ihren Qualifikationen und Erfahrungen und wird mit Ihnen im persönlichen Gespräch festgelegt. Leider können wir keine Personalunterkunft zur Verfügung stellen. 

Sie verfügen über eine einschlägige abgeschlossene Ausbildung (Kochlehre) mit einschlägiger mind. 2-jähriger Berufserfahrung. Sie arbeiten teamorientiert, sind zuverlässig, kreativ, haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.
Telefonische Anfragen richten Sie an unseren Küchenchef Herrn Weiler unter 04242 3001-2030.

Zur Verstärkung unseres Küchenteams im Thermenhotel Karawankenhof in Warmbad-Villach suchen wir einen

Jungkoch/-köchin
Vollzeit

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche (wahlweise 40h oder 45h/Woche)!

In dieser Position unterstützen Sie das Team und gewährleisten einen reibungslosen Küchenablauf. Unter Ihr Aufgabengebiet fällt die Zubereitung der täglichen Speisenanforderung in Absprache mit dem Küchenleiter sowie die Einhaltung der HACCP-Richtlinien.
Das kollektivvertragliche monatliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position € 2.054,00 brutto für 45 Stunden pro Woche. Leider können wir keine Personalunterkunft zur Verfügung stellen. 

Sie verfügen über eine einschlägige abgeschlossene Ausbildung (Kochlehre). Sie arbeiten teamorientiert, sind zuverlässig, kreativ, haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung:
Mag. René Scharl per E-Mail: jobs@warmbad.at
Telefonische Anfragen richten Sie an unseren Küchenchef Herrn Rudolf Weiler unter 04242/3001-2030.

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams im Thermenhotel Karawankenhof**** suchen wir ab sofort eine/n erfahrenen

Küchenhilfskraft
in Vollzeitanstellung

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt wahlweise in einer 4- oder 5-Tage-Woche mit wechselnden Diensten.

In dieser Position unterstützen Sie unser Küchenteam und gewährleisten so einen reibungslosen Küchenablauf. Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung als Küchenhilfe und suchen eine neue Herausforderung. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position € 1.575,00 brutto für 40 Stunden pro Woche. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach Ihren Qualifikationen und Erfahrungen. Leider können wir keine Personalunterkunft zur Verfügung stellen. 

Sie sind zuverlässig, haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach, Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.
Telefonische Anfragen richten Sie bitte an unseren Küchenchef Hrn. Weiler unter 0699/1300 1026.

Zur Verstärkung unseres Serviceteams in unserem Halbpensionsrestaurant im Thermenhotel Karawankenhof in Warmbad-Villach suchen wir einen

Chef de Rang für unser Hotelrestaurant (m/w/d)
Vollzeit

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote: tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, ein Mitarbeiterfreizeiprogramm, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts uvm. Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche (Teildienst) mit geregelten Arbeitszeiten.

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position € 1.688,00 brutto für 40 Stunden pro Woche. Die tatsächliche Entlohnung richtet sich nach Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Leider können wir keine Personalunterkünfte zur Verfügung stellen. 

Sie verfügen über eine einschlägige Ausbildung und über erste Berufserfahrungen und suchen eine neue Herausforderung. Sie überzeugen durch sicheres und kompetentes Auftreten sowie durch ein gepflegtes Erscheinungsbild. Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. René Scharl per E-Mail: jobs@warmbad.at
Telefonische Anfragen richten Sie von Montag bis Samstag in der Zeit zwischen 09:00 und 11:00 Uhr an Herrn Klaus Gürtler unter 0699/1300-1041.

Zur Verstärkung unseres Serviceteams in unserem Halbpensionsrestaurant im Thermenhotel Karawankenhof in Warmbad-Villach suchen wir einen

Service Mitarbeiter (m/w/d)
Vollzeit oder Teilzeit

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote: tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, ein Mitarbeiterfreizeiprogramm, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts uvm. Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche (Teildienst) mit geregelten Arbeitszeiten.

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position € 1.575,00 brutto für 40 Stunden pro Woche. Die tatsächliche Entlohnung richtet sich nach Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Leider können wir keine Personalunterkünfte zur Verfügung stellen. 

Sie sind Quereinsteiger oder verfügen über eine einschlägige Ausbildung und über erste Berufserfahrungen und suchen eine neue Herausforderung. Sie überzeugen durch sicheres und kompetentes Auftreten sowie durch ein gepflegtes Erscheinungsbild. Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. René Scharl per E-Mail: jobs@warmbad.at
Telefonische Anfragen richten Sie von Montag bis Samstag in der Zeit zwischen 09:00 und 11:00 Uhr an Herrn Klaus Gürtler unter 0699/1300-1041.

Zur Verstärkung unseres Teams in der KärntenTherme suchen wir ab sofort eine/n (auch QUEREINSTEIGER – Ausbildung kann nachgeholt werden)

Badewärter/-in
Bademeister/-in
in Vollzeit

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche (KEIN Teildienst, Jahresanstellung).

Sie verfügen vorzugsweise über den Abschluss der neuen modularen Ausbildung zur/zum BadewärterIn für Großbecken und über einschlägige Berufserfahrung (Ausbildung kann nachgeholt werden). Sie sind zuverlässig, verantwortungsbewusst und verfügen über technisches Verständnis. 

Das Mindestentgelt auf Basis Vollzeit beträgt ab brutto € 1.575,00, Überzahlung abhängig von Ausbildung und Erfahrung.

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach, Kadischenallee 25, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Telefonische Anfragen richten Sie an Hrn. Thomas Leiter 04242 3001-2700.

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams in der KärntenTherme suchen wir ab sofort eine/n

MitarbeiterIn für den Abo-Verkauf
BetreuerIn/AnsprechpartnerIn für Mitglieder
in Voll- oder Teilzeitanstellung (30-40h/Woche)

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Mitarbeiterfreizeitprogramme, Kindersportcamps im Sommer, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche mit wechselnden Diensten.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung (Büro, Rezeption, Einzelhandel etc.) und erste Berufserfahrungen. Des Weiteren verfügen Sie über gute Deutsch- und vorzugsweise über Italienischkenntnisse. Sie arbeiten stets serviceorientiert - die Zufriedenheit des Gastes steht für Sie an oberster Stelle! Gute PC-Kenntnisse und ein gepflegtes Erscheinungsbild runden Ihr Profil ab.

Das Mindestentgelt für die Stelle als MitarbeiterIn im Aboverkauf beträgt ab € 1.575,00 brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung zuzüglich Verkaufsprovision.

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. René Scharl, Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.

Telefonische Anfragen richten Sie an Hrn. Manfred Hübel bzw. Hrn. Thomas Leiter unter 04242/3001-2701 oder 2700.

Zur Verstärkung unseres Teams im ThermenParkHotel Josefinenhof surchen wir abs sofort eine/n

RezeptionistIn
Teilzeit (20h/Woche)

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmen Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt auf 3 bis 4-Tage-Woche.

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position € 1.678,00 brutto für 40 Stunden pro Woche.

Wen wir suchen/Aufgabenbereich: In der Funktion sind Sie erste/erster AnsprechpartnerIn für unsere GVA- und Kur-Gäste. Sie empfangen, beraten und informieren unsere Gäste. Sie verfügen über eine abgeschlossene gastgewerbliche Ausbildung (Restaurantfachmann/-frau oder HGA) und/oder einschlägige Berufserfahrung. Sie sind engagiert, zuverlässig und korrekt im Umgang mit Richtlinien, treten in unangenehmen Situationen professionell auf und sind freundlich im Gäste- und Patientenkontakt.

Freude am Beruf zeichnet Sie aus, sie möchten sich weiterentwickeln und Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.
Telefonische Anfragen richten Sie an Frau Dir. Schragl 0699/1300 1061

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…).

Wen wir suchen:
In der Funktion unterstützen Sie unser Serviceteam im einschlägigen Aufgabengebiet. Sie verfügen über eine abgeschlossene gastgewerbliche Ausbildung (Restaurantfachmann/-frau oder HGA) bzw. über einschlägige Berufserfahrung als Servicekraft. Der zufriedene Gast steht für Sie an oberster Stelle - Leidenschaft und Herzlichkeit zeichnen Sie aus!

Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt nach Absprache unter Berücksichtigung Ihrer Bedürfnisse. Das kollektivvertragliche Bruttomindestentgelt beträgt ab € 844,00 auf Basis 20h/Woche. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.

Freude am Beruf zeichnen Sie aus, sie möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach, Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an 04242/3001-3640. 

Die Quelle gesunden Lebens. Warmbad-Villach genießt seit vielen Jahren als Heilbad, Kur- und Urlaubsort einen internationalen Ruf. Inmitten des Naturpark Dobratsch gelegen, zeigt sich Kärnten hier von seiner schönsten Seite. Das ThermenResort Warmbad-Villach bietet – umrahmt von dieser einzigartigen Kulisse - seinen Gästen ideale Voraussetzungen für Gesundheit und Urlaub – Wohlbefinden und Gesundheit auf höchstem Niveau!

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams im ThermenParkHotel Josefinenhof suchen wir ab sofort eine/n

Mitarbeiter/-in im Service auf geringfügiger Basis

Wen wir suchen/Aufgabenbereich: In der Funktion unterstützen Sie unser Serviceteam im einschlägigen Aufgabengebiet. Sie verfügen über eine abgeschlossene gastgewerbliche Ausbildung (Restaurantfachmann/-frau oder HGA) bzw. über einschlägige Berufserfahrung als Servicekraft. Das kollektivvertragliche Bruttomindestentgelt für gelernte Fachkräfte beträgt € 1.688,00 auf Basis Vollzeitanstellung. Entsprechend des vereinbarten Stundenausmaßes wird Ihnen ein Entgelt auf geringfügiger Basis zur Auszahlung gebracht.

Was wir bieten: Wir bieten Ihnen ein angenehmes Betriebsklima und die Möglichkeit eines Zuverdienstes auf geringfügiger Basis. Die Aufteilung der Arbeitszeit (47h/Monat, geringfügiges Dienstverhältnis) erfolgt nach Absprache/Vereinbarung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts).

Sie möchten unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an: Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach, Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an Fr. Dir. Schragl 04242/3001-3640.

Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams auf internistischer Ebene suchen wirzum ehestmöglichen Eintritt eine/n engagierte/n

Facharzt/-ärztin für innere Medizin
auf Basis 20h/Woche

Unter Ihr Aufgabengebiet fallen:

• internistische Betreuung konservativ-orthopädischer Patienten*innen
• internistische Betreuung operativ-orthopädischer Patienten*innen
• selbständige Durchführung von Phlebosonographien
• internistische OP- und Therapiefreigabe
• internistische Konsiliarversorgung von Patienten*innen des gesamten ThermenResorts Warmbad-Villach

Sie sind Facharzt/-ärztin für Innere Medizin und bringen eine hohe fachliche und soziale Kompetenz im Umgang mit Patienten*innen, Mitarbeitern*innen und Kollegen*innen mit.

Als attraktiver Arbeitgeber punkten wir mit:

• freier Arbeitszeiteinteilung während der Kerndienstzeit
• keine Notfall- und Wochenenddienste
• Lohn nach KABEG KS-Schema zuzüglich einer ThermenResort-Zulage
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten samt Kostenbeteiligung (Fortbildungstage)
• engagiertem und offenem interdisziplinärem Ärzteteam
• Ordinationsmöglichkeit im Haus
• Zahlreiche Mitarbeiterprogramme, Kindersommersportcamps sowie Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben (Einkauf, Hotelaufenthalte etc.).

Selbstverständlich ist eine Nebenbeschäftigung ausdrücklich gestattet!

Bewerbungen an:
Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, A-9504 Warmbad-Villach
oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.
Telefonische Anfragen richten Sie bitte an Hrn. Prim. Dr. Preininger unter +43 699/1300 1084.

Die Sonderkrankenanstalt (SKA) für Orthopädie – Warmbad Villach ist eine Spezialabteilung zur Behandlung von Störungen des Stütz- und Bewegungsapparates. Unsere Schwerpunkte sind:

• das gesamte Spektrum der operativen Orthopädie inklusive Wirbelsäulenchirurgie und der Endoprothetik im Rahmen des einzigen ClarCert zertifizierten Endoprothesenzentrums südlich der Alpen
• die stationäre, konservative Orthopädie (55 Betten, bildwandlergezielte Infiltrationen, physikalische Anwendungen, etc.)
• die Kinderorthopädie.

In unmittelbarer Nachbarschaft zur SKA Rehabilitation Thermenhof arbeiten wir mit dieser überbetrieblich zusammen und bieten so eine außerordentlich nachhaltige Betreuung unserer Patienten.

Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams in der SKA für Orthopädie suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine/n engagierte/n

Assistenzarzt /-ärztin

zur Ausbildung im Fach Orthopädie und Traumatologie

Wir bieten Ihnen ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem kollegialen, interdisziplinären Umfeld mit der Möglichkeit der internen und externen Weiterqualifizierung. Die Entlohnung erfolgt nach KABEG KS-Schema zuzüglich einer ThermenResort-Zulage. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportcamps, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben).

Sie verfügen über das ius practicandi und bringen eine hohe fachliche und soziale Kompetenz im Umgang mit Patienten/-innen, Mitarbeitern/-innen und Kollegen/-innen mit.

Bewerbungen an:

Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, A-9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.
Telefonische Anfragen richten Sie bitte an Hrn. Prim. Dr. Preininger unter +43 699/1300 1084.

Zur Verstärkung unseres medizinischen Verwaltungsteams in der Sonderkrankenanstalt (SKA) für medizinische Rehabilitation Thermenhof in Warmbad-Villach suchen wir als Krankenstandvertretung ab sofort eine/n (m/w)

OrdinationsassistentIn
Medizinische Verwaltungsassistentin
in Vollzeitanstellung

Wir bieten Ihnen ein angenehmes Betriebsklima in einem kollegialen Umfeld. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben).

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Ordinationsassistent*in oder medizinische Verwaltungsassistent*in und bringen Erfahrungen in der medizinischen-therapeutischen Büroorganisation (Maschinschreibkenntnisse, EDV-Kenntnisse Word, Excel, Microsoft Outlook) mit. Sie sind einsatzfreudig, loyal und verantwortungsbewusstes Arbeiten gewohnt. Einwandfreies Auftreten gegenüber unseren Patienten und Teamfähigkeit setzen wir voraus.

Das Mindestgehalt als Ordinationsassistentin beträgt € 1.930,00 brutto auf Basis Vollzeitanstellung (bei 5 anrechenbaren Vordienstjahren).

Sie sind zuverlässig, haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach, Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an unsere Pflegedienstleiterin Frau Pichler unter 04242/3001 6170.

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres medizinischen Teams in der Sonderkrankenanstalt für medizinische Rehabilitation Thermenhof Warmbad-Villach suchen wir ab sofort eine/n

A L L G E M E I N M E D I Z I N E R / I N

Dienstverhältnis in Voll- oder Teilzeitanstellung. Unter Ihr Aufgabengebiet in der Orthopädischen Rehabilitation Thermenhof fallen u. a. die Aufnahme-, Zwischen- und Abschlussuntersuchungen lt. Vorgaben der Kostenträger, die Definition von Zielen und Verordnungen von Therapien, Durchführen von Schulungen und Vorträgen, Verfassen von Arztbriefen, Mitwirken an interdisziplinären Teams. Vorrausetzung: ius practicandi.

Wir bieten Ihnen ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem kollegialen, interdisziplinären Umfeld mit der Möglichkeit der internen und externen Qualifizierung. Die Entlohnung erfolgt nach KABEG KS-Schema zuzüglich einer ThermenResort-Zulage.

Familienfreundliche Arbeitszeiten Mo-Fr. zwischen 07:00-15:00 Uhr, KEINE Bereitschafts- und Nachtdiensttätigkeiten (auf Wunsch besteht auch die Möglichkeit zur Nachtdiensttätigkeit).

Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportcamps, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben).

Richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung an: Mag. Rene Scharl, ThermenResort Warmbad-Villach Holding GmbH, Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per Mail an jobs@warmbad.at oder per Telefon: 04242/3001-4855 oder 4455.

Zur Unterstützung unseres Küchenteams in der Sonderkrankenanstalt (SKA) für medizinische Rehabilitation Thermenhof in Warmbad-Villach suchen wir eine

Frühstückskoch/-köchin (m/w)
Vollzeit

In dieser Funktion bereiten Sie das Frühstücksbuffet vor und betreuen dieses. Zu Ihren weiteren Aufgabengebieten gehören die Vorbereitung und Betreuung des Salatbuffets, Mithilfe bei der Speisenausgabe sowie die Mithilfe bei Vorbereitungsarbeiten in der Küche und diverse Reinigungstätigkeiten. Die Rahmenarbeitszeiten liegen je nach Dienst zwischen 05:00 und 15:00 Uhr.

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer (echten!) 5-Tage-Woche.

Sie verfügen über eine einschlägige Berufserfahrung und suchen eine neue Herausforderung. Vorzugsweise verfügen Sie über gute Hygienekenntnisse im Großküchenbereich. Die Zufriedenheit des Gastes und unserer Patienten/-innen steht für Sie an oberster Stelle!

Sie sind zuverlässig, haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach, Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an unseren Küchenchef Hrn. Baumann unter 04242/3001 4397.

KEINE Personalunterkunft vorhanden! Der kollektivvertragliche Mindesbruttolohn beträgt für gelernte Fachkräfte ab € 1.688,00 auf Basis von 40 Stunden pro Woche. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach Ihren beruflichen Erfahrungen und Qualifikationen.

Zur Unterstützung unseres Serviceteams in der SKA Thermenhof in Warmbad-Villach suchen wir eine

KellnerIn / ServiererIn
auf Basis 20h/Woche (Abenddienst)

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmen Betriebsklima. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer (echten!) 5-Tage-Woche. Arbeitszeiten von 16:30 bis 20:30 Uhr.

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position € 825,00 brutto für 20 Stunden pro Woche.

Sie verfügen über eine einschlägige Berufsausbildung bzw. über mehrjährige Berufserfahrung.

Sie sind zuverlässig, haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. René Scharl per E-Mail: jobs@warmbad.at
Telefonische Anfragen richten Sie an Frau Dir. Benatti unter 04242/3001-4381.

Zur Unterstützung unseres Serviceteams in der SKA Thermenhof in Warmbad-Villach suchen wir eine

KellnerIn / ServiererIn
Vollzeit

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmen Betriebsklima. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer (echten!) 5-Tage-Woche. Arbeitszeiten von 16:30 bis 20:30 Uhr.

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position € 1.650,00 brutto für 40 Stunden pro Woche.

Sie verfügen über eine einschlägige Berufsausbildung bzw. über mehrjährige Berufserfahrung.

Sie sind zuverlässig, haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. René Scharl per E-Mail: jobs@warmbad.at
Telefonische Anfragen richten Sie an Frau Dir. Benatti unter 04242/3001-4381.

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Küchenteams in unserer Betriebsstätte in der Sonderkrankenanstalt für medizinische Rehabilitation Thermenhof Warmbad-Villach suchen wir ab sofort eine/n

Koch/Köchin
in Vollzeitanstellung

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche.

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position € 1.688 brutto auf Basis Vollzeit. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach Ihren Qualifikationen und Erfahrungen.

In dieser Position unterstützen Sie das Team und gewährleisten einen reibungslosen Küchenablauf. Unter Ihr Aufgabengebiet fällt die Zubereitung der täglichen Speisenanforderung in Absprache mit dem Küchenleiter sowie die Einhaltung der HACCP-Richtlinien. Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung mit erster einschlägiger Berufserfahrung als Koch/Köchin.

Sie sind zuverlässig, haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 25, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an unseren Küchenchef Herrn Martin Baumann unter 04242/3001 4397.

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Küchenteams in unserer Betriebsstätte in der Sonderkrankenanstalt für medizinische Rehabilitation Thermenhof Warmbad-Villach suchen wir ab sofort eine/n erfahrene

Küchenhilfe
in Vollzeitanstellung

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche.

In dieser Position unterstützen Sie unser Küchenteam und gewährleisten so einen reibungslosen Küchenablauf. Sie verfügen über einschlägige mehrjährige Berufserfahrung als Küchenhilfe und suchen eine neue Herausforderung.

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position € 1.575,00 brutto auf Basis Vollzeit. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach Ihren Qualifikationen und Erfahrungen.

Sie sind zuverlässig, haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. René Scharl per E-Mail: jobs@warmbad.at
Telefonische Anfragen richten Sie an unseren Küchenchef Herrn Martin Baumann unter 04242/3001 4397.

Zur Verstärkung unseres medizinischen Teams im Kurzentrum Thermal-Heilbad Warmbad-Villach suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine/n engagierte/n

Allgemeinmediziner/in
Kurarzt/Kurärztin
im Voll- oder Teilzeitdienstverhältnis
ab 16 h / Woche (Arbeitszeit nach Vereinbarung)
 

Wir bieten eine marktkonforme Bezahlung mit eigenverantwortlichem Kompetenzbereich in einer kollegialen Atmosphäre, ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet, Familienfreundliche Arbeitszeiten (keine Nacht- und Bereitschaftsdiensttätigkeit), Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,  ein umfangreiches Mitarbeiterfreizeitprogramme mit Kindersportwochen in den Sommerferien, Nächtigungen zum Sonderpreis bei unseren Partnerhotels, kostenlose Mitarbeiterverpflegung und Mitarbeiterparkplatz und viele weitere Vergünstigungen im ThermenResort und in Partnerbetrieben.

Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt in Höhe von mind. € 77.000,00 (Grundgehalt inkl. fixer ThermenResort-Zulage) auf Basis Vollzeit vorgesehen.

Sie verfügen über das ius practicandi und/oder eine Facharztausbildung und bringen eine hohe fachliche und soziale Kompetenz im Umgang mit Patienten, Mitarbeitern und Kollegen mit. Vorzugsweise verfügen Sie über das Kurarztdiplom (dieses kann im Rahmen des Dienstverhältnisses nachgeholt werden).

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:
Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, A-9504 Warmbad-Villach
oder per E-Mail an: jobs@warmbad.at
Telefonische Anfragen richten Sie bitte an 04242/3001-1399.

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n

medizinische/n MasseurIn
in Vollzeitanstellung.

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…).

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt in dieser Position € 1.704,00 brutto für 40 Stunden pro Woche (abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten).

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/r medizinischen MasseurIn sowie über die Spezialqualifikation „Elektrotherapie“. Gute Umgangsformen sowie die Freude am Beruf setzen wir voraus.

Sie möchten unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 25, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an Fr. Münzer unter 0699/1300 1188.

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n

Buchhalter/in
VZ oder TZ (ab 30h/Woche)

Unter Ihr Aufgabengebiet fallen überwiegend:

• Mitarbeit lfd. Buchhaltung
• mtl. Abstimmungsarbeiten im Zuge des Monatsabschlusses
• mtl. Abwicklung Finanzamt (UVA)
• Vorbereitungsarbeiten Jahresabschluss
• Mitarbeit/Unterstützung im Controlling

Anforderungsprofil:

• Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung (Studium, abgeschlossene Berufsausbildung, HAK/HAS etc.) und über die erfolgreich abgeschlossene (Bilanz-)Buchhalterprüfung
• mehrjährige Erfahrung in Buchhaltung und Bilanzierung; Erfahrung im Controlling von Vorteil
• Gute EDV-Kenntnisse (MS Excel), AS400-Kenntnisse von Vorteil
• Zahlenaffinität, Genauigkeit und Diskretion zeichnen Sie aus
• Fähigkeit zum effizienten Zeit- und Selbstmanagement
• Sie arbeiten gerne im Team und können sich gut in ein bestehendes Team integrieren.

Was wir bieten:

• einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmem Betriebsklima
• Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung
• Arbeitszeiten von Montag bis Freitag in Gleitzeit
• Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir attraktive Angebote (tägliche Mitarbeiterverpflegung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts etc.)
• das Mindestgehalt beträgt in dieser Position ab € 2.200,00 brutto auf Basis Vollzeit; wir bieten Ihnen eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Ihrer beruflichen Erfahrung und Qualifikation.

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. René Scharl, ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 22-24, 9504 Warmbad-Villach
oder per e-Mail an jobs@warmbad.at.
Telefonische Anfragen richten Sie an Fr. Schrunner unter 04242/3001- 1286.

Unsere einzigartige Produktpalette und ein starkes Team sind die Grundlage unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Technikerteams suchen ab sofort eine/n (auch QEREINSTEIGER – Ausbildung kann nachgeholt werden)

Badewärter/in bzw. Bademeister/in

in Vollzeitanstellung

Wir bieten Ihnen eine dauerhafte Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb mit angenehmem Betriebsklima und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung. Unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bieten wir zudem attraktive Angebote (Mitarbeiterfreizeitprogramm, Kindersommersportwochen, tägliche Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung von Mitarbeiterbekleidung, Vergünstigungen bei der Nutzung der Angebote des ThermenResorts und von Partnerbetrieben…). Die Aufteilung der Arbeitszeit erfolgt in einer 5-Tage-Woche (KEIN Teildienst, Jahresanstellung).

Unter Ihr Aufgabengebiet fällt die Betreuung der Badeanlagen der Outlets (Hotel-, Kur- und Rehabetriebe) des ThermenResorts Warmbad-Villach. Sie kontrollieren und warten die Bädertechnik, überprüfen die Wasserqualität (PH-Werte etc.), kontrollieren die Hygiene und Sauberkeit in den Bäderbereichen.

Sie verfügen vorzugsweise über den Abschluss der neuen modularen Ausbildung zur/zum BadewärterIn und über einschlägige Berufserfahrung (Ausbildung kann nachgeholt werden). Sie sind zuverlässig, verantwortungsbewusst und verfügen über technisches Verständnis.

Sie haben Freude am Beruf, möchten sich weiterentwickeln und unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:

Mag. René Scharl, Personal ThermenResort Warmbad-Villach,
Kadischenallee 25, 9504 Warmbad-Villach oder per e-Mail an jobs@warmbad.at. Telefonische Anfragen richten Sie an Frau Claudia Wagner 04242 3001-1788.

Das Mindestentgelt auf Basis Vollzeit beträgt ab € 1.575,00. Überzahlung abhängig von Ausbildung und Erfahrung.